为落实干部管理工作要求，强化新任职干部政治思想、责任意识与廉洁自律意识，引导尽快适应新岗位、履职新使命，近日，项目分公司组织开展新任职干部任前谈话。
会上，党支部书记对本次新任职干部给予充分肯定，同时提出殷切希望，要求进一步强化责任担当，在干好个人本职工作的同时，主动谋划部门整体发展，切实扛起岗位赋予的职责使命。一是要坚定立场、把牢政治方向，持续强化理论武装，不断提高政治能力，紧扣公司“十五五”规划部署，自觉站在大局思考谋划工作，严守纪律规矩，确保各项工作落地见效。二是要坚持勤学善思，主动钻研业务知识，虚心求教、以干促学，在实践历练中锤炼综合本领，快速转变角色打开工作新局面。三是要强化担当作为，做好承上启下工作，积极创新工作思路方法，团结带动部门同事，做好传帮带，助力团队共同成长。牢固树立正确的政绩观，坚持求真务实，杜绝形式主义，以扎实工作支持南水北调事业高质量发展。四是要严守纪律底线，绷紧廉洁之弦，规范行使岗位职权，自觉接受各方监督，严于律己、慎微慎行，树立干部良好形象。
分管领导、纪检委员进行了廉政谈话和法治谈话。新任职同志结合各自岗位依次作表态发言，表示将牢记组织嘱托，尽快进入工作状态，以务实作风履职尽责，为分公司高质量发展贡献力量。
（项目分公司）
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